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En julio de 2025, la tasa de desempleo juvenil en China para individuos de 16 a 24 años, excluyendo a aquellos en la universidad, aumentó significativamente al 17.8% desde el 14.5% en junio. Esta cifra representa el nivel más alto de desempleo juvenil desde agosto de 2024, según informó la Oficina Nacional de Estadísticas el jueves. El aumento resalta los desafíos continuos que enfrentan los recién graduados y los trabajadores más jóvenes, ya que sectores como la tecnología, bienes raíces y educación continúan experimentando una demanda moderada. Analistas han señalado que la persistente crisis del mercado inmobiliario, sumada a la débil inversión privada, está obstaculizando el proceso de contratación. Además, las pequeñas y medianas empresas (PYME)—que son grandes empleadoras de jóvenes—están enfrentando condiciones de financiamiento más estrictas. En respuesta, los responsables de políticas se han comprometido a brindar más apoyo a través de iniciativas como la formación profesional e incentivos destinados a fomentar que las empresas empleen a jóvenes. Además, datos anteriores indicaron que la tasa de desempleo general encuestada en el país había aumentado a un máximo de cuatro meses del 5.2% en julio, ligeramente por encima de la previsión del mercado del 5.1%.